O ПРЕДЕЛЕНИЕ
№709
София, 30.06.2009г.
В ИМЕТО НА НАРОДА
Върховният касационен съд на Република България, трето гражданско отделение, в закрито заседание на двадесет и трети юни , две хиляди и девета година в състав:
Председател: ТАНЯ МИТОВА
Членове : АНИ САРАЛИЕВА
ЕМИЛ ТОМОВ
изслуша докладваното от съдията Емил Томов гр. дело №752/2009 г.
Производството е по допускане на касационно обжалване , по чл. 288 от ГПК .
Образувано е по касационна жалба на „И. ц. по ч. металургия“ АД срещу решение от 08.12.2008г по гр.дело № 1910/2008г. на Софийски градски съд , с което е оставено в сила решение от 30.01.2008г по гр.д.12811/2005г на Софийски районен съд. В приложеното към жалбата изложение като основание за допускане на касационно обжалване се сочи обстоятелство по чл. 280 ал.1 т. З от ГПК . В обяснителен план се твърди въззивният съд неправилно да е приел за незаконосъобразно извършеното съкращение на щата с довод ,че до момента на започване на подбора не е имало яснота у работодателя кои длъжности ще подлежат съкращение . Според тезата на касатора такава яснота имало предвид една заповед ,която следвало да доведе до извод ,че взето решение за съкращение е било налице и с този довод се поддържа основание за допускане до касационно разглеждане.
След преценка Върховен касационен съд ДИ гр. о. счита , че не е налице основание за допускане на касационно обжалване .
В изложението по чл. 284 ал. З т.1 от ГПК вместо обосновка на правен въпрос се поднася оплакване от неправилните изводи на съдилищата , а доколкото е формулиран въпрос , той касае аргументацията на съда по необходимата „яснота относно това кои и колко длъжности подлежат на съкращение ,за да може подборът да извърши между лицата , които ги заемат“. От тезата на касатора , както и от документите и данните може да бъде направен извод ,че работодателят в случая е имал яснота за това кое точно лице да съкрати, но не е решение в изискуемия от закона смисъл , нито извършени изменения в щатното разписание , предхождащи подбора .
Ето защо Върховен касационен съд не приема довод за наличие на основание по смисъла на чл. 280 ал.1 т. З от ГПК, за относимост на случая към въпрос от съществено значение за точното прилагане за закона. По въпроса дали решението на работодателя за одобряване на ново длъжностно разписание следва да предхожда подбора при съкращение на щата , има ясна и последователна практика, решението на Софийски градски съд не дава основание по касационен ред да се извеждат и налагат съответстващите на закона.
Предвид гореизложеното Върховният касационен съд, състав на III г.о.
ОПРЕДЕЛИ:
Не допуска касационно обжалване на решение от 08.12.2008г по гр.дело № 1910/2008г. на Софийски градски съд.
ПРЕДСЕДАТЕЛ:
ЧЛЕНОВЕ: 1.
2