5_53-02-636/07.11.02012 г.
КСО, чл.10, ал. 1, чл.7, ал.1 и ал. 2;
В запитването сте изложилиследнатафактическа обстановка:
През месец октомври 2012 г., е сключен трудов договор, в който изрично е упоменато, че наетото лице ще постъпи на работа през месец април 2013 година. През периода от месец 10.2012 г. до месец 04.2013 г. лицето няма да извършва трудова дейност в дружеството и няма да получава трудово възнаграждение.
Във връзка с възникналия казусе поставен следният въпрос:
Възниква ли задължениеза осигуряване на лицето за периода м. 10.2012 г. до м. 04.2013 г.?
Предвид описаната фактическа обстановка и относимата към нея нормативна уредба, изразявам следното становище:
На основание чл.10, ал. 1 от КСО, осигуряването възниква от деня, в който лицата започват да упражняват трудова дейност по чл. 4 или чл. 4а, ал. 1 и за който са внесени или дължими осигурителни вноски и продължава до прекратяването й.
Сроковете за внасяне на осигурителните вноски са регламентирани в чл.7 от КСО.
Съгласно чл.7, ал.1 от КСО, осигурителните вноски за държавното обществено осигуряване, които са за сметка на осигурителите, се внасят едновременно с изплащането на дължимото възнаграждение или на част от него.
Предвид разпоредбата на чл. 7, ал.2 от КСО, осигурителните вноски за сметка на осигурените лица по чл. 4, ал. 1 и 2 от КСО се внасят при изплащане на дължимото възнаграждение.
На основание чл.7, ал.3 от кодекса, когато възнагражденията са начислени, но не са изплатени или не са начислени, осигурителят внася осигурителните вноски по чл. 7, ал. 1 и 2 от КСО до края на месеца, следващ месеца, през който е положен трудът.
Видно от гореизложеното, през периодаот месец 10.2012 г. до месец 04.2013 г. лицето, с което сте сключили трудов договор няма да извършва трудова дейност, за която подлежи на осигуряване по реда на КСО. С оглед на което за него не се дължат осигурителни вноски.
‘