Телефон: (02) 9859 3759 Факс: (02) 987 70 46
5_53-00-150/06.04.2009г.
ЗЗО, чл.40, ал.1, т.1, б „б”;
Фактическа обстановка: Пенсионер работи по трудово правоотношение и ползва едномесечен неплатен отпуск.
Въпроси: 1. Дължат ли се здравноосигурителни вноски за периода на отпуск?
2. Защопрограмният продукт не приема декларация образец №1 с доход 0,00лева?
Във връзка с Ваше писмено запитване, заведено с вх. № 53-00-150/11.03.2009г.по описа на дирекция „Обжалване и управление на изпълнението”-град … , относно задължение за здравно осигуряване на лице, на което е отпусната пенсия за периода през който ползванеплатен отпуск, изразяваме следното становище:
Съгласно чл.33 от Закона за здравното осигуряване, всички български граждани, които не са граждани и на друга държава са задължително осигурени в Националната здравноосигурителна каса.
Съгласно разпоредбата на чл.40, ал.1, т.1, буква „б” от ЗЗО, здравноосигурителната вноска за лицата в неплатен отпуск, които не подлежат на осигуряване на друго основание, вноската се определя върху половината от минималния месечен размер на осигурителния доход за самоосигуряващите се лица, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване. Вноската е изцяло за сметка на осигуреното лице – когато неплатеният отпуск е по негово желание, и за сметка на работодателя – когато неплатеният отпуск е за отглеждане на дете или поради производствена необходимост и престой. Здравноосигурителната вноска се внася чрез съответното предприятие или организация до края на месеца, следващ този, за който се отнася.
Пенсионерите са осигурени по смисъла на ЗЗО на основание чл.40, ал.1, т.4 върху размера на пенсията или сбора от пенсии без добавките към тях. Вноските са за сметка на републиканския бюджет.
Във връзка с гореизложеното, считаме, че за периода през който пенсионер, работещ по трудово правоотношение ползва неплатен отпуск не попада в хипотезата на чл. 40, ал.1, т.1, буква „б” от ЗЗО и здравноосигурителни вноски не се дължат.
Редът за подаване на декларация образец № 1 е регламентиран в Наредба№ Н-8/29.12.2005г. за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица.
Съгласно чл.3, ал.1, т.1 от Наредба № Н-8 от 29.12.2005г. за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица, Декларация образец №1 „Данни за осигуреното лице” се подава от работодатели, осигурители и техните клонове и поделения-за всеки календарен месец не по-късно от деня, следващ деня на възникване на последното задължение за внасяне на вноскитеза този месец, освен при изплащане на аванс, който не е единствено плащане за месеца.
Предвид конкретната фактическа обстановка, изложена в запитването, както и изразеното от нас по-горе становище, за лицето не са дължими здравноосигурителни вноски за периода на неплатен отпуск, което следва да се отрази и в декларация образец №1, т.е. осигурителният доход и процентът на здравноосигурителната вноска са 0,00.
Декларацията, която сте подали в ТД на НАП офис „…” е отхвърлена поради проблем с програмния продукт, за който сме информирали компетентната дирекция при ЦУ на НАП.
‘